Senin, 13 Mei 2019

Sejarah BPJS Kesehatan Yang Harus Kamu Ketahui

Sejarah BPJS kesehatan yang harus kamu ketahui - BPJS Kesehatan sebenarnya bukan institusi baru. Lembaga ini diciptakan pada tahun 1968 dengan nama yang berbeda. Jika dulu, ada banyak orang yang mengenalnya sebagai PT Askes.

Tetapi sekarang, ia telah berubah nama menjadi BPJS sejak 2014. BPJS atau singkatan dari penyelenggara penyelenggara jaminan sosial adalah program yang mampu menyediakan berbagai program atau layanan, yang berguna untuk meningkatkan kesejahteraan dan juga untuk membantu masyarakat Indonesia.

BPJS meninggalkan sebuah institusi dengan nama badan penyelenggara. BPDPK ini atau dana bantuan medis yang biasa disingkat telah ada sejak kebijakan pemerintah era Soeharto untuk mengatur perawatan medis.

Pejabat publik menerima pensiun seperti pejabat publik dan ABRI dan keluarga mereka dengan batasan tertentu. Menteri Kesehatan Indonesia pada waktu itu, Profesor Dr. G. A Siwabessy menjadi orang pertama yang bertanggung jawab atas program kesehatan yang luas ini di Indonesia.

Menurut Keputusan Presiden nomor 230 tahun 1968. Setelah sekitar 16 tahun, BPDPK, yang semula hanya badan penyelenggara, digantikan oleh perusahaan publik Hussain Bhakti. Perusahaan ini didirikan oleh pemerintah pada tahun 1984, berdasarkan peraturan pemerintah No. 22 dan 23 tahun 1984. Hal ini berdampak pada peran masyarakat, yaitu meningkatnya program asuransi kesehatan. untuk para peserta, termasuk pejabat publik, militer atau polisi dari istri dan putra dari suami.

Pada 1991, BPDPK diizinkan memperluas jangkauan pesertanya. Pada tahun 1991, BPDPK berkembang dengan bekerja sama dengan entitas bisnis lain, seperti sektor swasta, yang dapat memasuki kisaran tersebut dengan membayar aturan tertentu setiap bulan.

Setelah tetap menjadi perusahaan publik selama kurang lebih 8 tahun, Bapak dan Ibu Mereka pindah ke perusahaan atau PT Persero. Keputusan ini dibuat sebagai tanggapan terhadap Peraturan Pemerintah No. 6 tahun 1992. Keputusan ini dibuat dengan mempertimbangkan fleksibilitas manajemen keuangan dan, akhirnya, menciptakan masyarakat yang lebih mandiri. Agar memiliki kinerja yang lebih efisien setelah menjadi pemegang saham, nama BPK telah diganti oleh PT Askes atau asuransi kesehatan.

Bahkan, acara ini mungkin dilindungi oleh asuransi, seperti perusahaan swasta yang menawarkan jaminan atau pembayaran ketika Anda tiba-tiba jatuh sakit. Namun seringkali, perusahaan asuransi memiliki persyaratan yang rumit. Serta adanya perbedaan hak dan kewajiban. Oleh karena itu, banyak orang Indonesia kurang cenderung menggunakan program asuransi.

Keberadaan BPJS ini, kesehatan atau manipulasi yang terjadi di masyarakat lebih mudah. Jadi bagi Anda yang takut akan perawatan mendadak atau sakit mendadak. Jangan bingung dengan BPJS ini. Tidak perlu menghabiskan satu sen.

Pada tahun 2016, serangkaian perubahan dibuat dalam kebijakan pemerintah, termasuk diundangkannya Statuta Presiden nomor 19 tahun 2016 sehubungan dengan jaminan kesehatan BPJS, seperti dijelaskan di bawah ini:

Peningkatan tingkat kontribusi BPJS yang berlaku pada bulan April 2016 akan efektif dan sejalan dengan perubahan yang dilakukan pada sistem pembayaran, terutama untuk peserta BPJS yang termasuk dalam kategori pekerja mandiri atau disingkat KPU PBB dan karyawan tidak semudah itu. dan lebih cepat

Biaya selalu sama dan harus dibayar sebulan sekali sesuai dengan tagihan atau kelas yang dikirim oleh komunitas.

Batas keterlambatan adalah 1 bulan atau periode pembayaran BPJS dimulai pada tanggal 10 setiap bulan setelah habis masa berlakunya, status garansi ditangguhkan dan hukuman untuk keterlambatan pembayaran dinaikkan menjadi dua setengah tahun. Sebelum 2016, hukuman BPJS hanya 2%. Bulan atau maksimal 30 juta Rupee.

Untuk membayar tagihan BPJS kesehatan Anda dapat menggunakan layanan dari BebasBayar, karena dapat membayar dengan mudah, cepat, aman, dan akan mendapatkan cashback jika beruntung.

Rabu, 30 Januari 2019

Ulasan Singkat Film Dangal (2016)


Film yang dirilis pada tahun 2016 ini adalah biografi sepasang atlet gulat saudara, Geeta Phogat dan Babita Kumari. Film ini menceritakan bagaimana ayahnya bertarung, Mahavir Singh Phogat, yang juga seorang atlet gulat.

Setelah kehilangan medali emas dalam pertarungan untuk India, Mahavir Singh (Aamir Khan) benar-benar ingin seorang anak lelaki berlatih untuk mewujudkan impian yang belum ia raih dalam pertarungan. Tapi takdir mengatakan lain, anak yang lahir pertama adalah seorang wanita. Tentu saja, itu membuatnya sedih, dan kemudian dia menemukan beberapa cara untuk mendapatkan seorang gadis. Tapi takdir berkata lain, kelahiran anak keduanya, ketiga dan keempat, semua wanita.

Ini membuatnya mengubur mimpinya memenangkan medali emas dalam perjuangan untuk India. Tetapi keajaiban terjadi ketika dia mengetahui bahwa gadis pertama dan kedua pria itu mengenai dua tetangga. Kemudian dia memperhatikan dan melihat bahwa kedua putrinya, Geeta dan Babita, memiliki bakat yang diwarisi darinya.

Sejak itu, Geeta dan Babita telah dilatih keras dan telah ditempa oleh ayah mereka untuk menjadi pejuang. Banyak orang menentang dan membenci mereka, terutama pada saat mereka tahu hanya perjuangan untuk laki-laki. Tetapi kegilaan Mahavir Singh bukanlah apa-apa yang bisa menghentikannya.

Sumber: https://kosongan.id/

Kamis, 24 Januari 2019

Mengenal Surat Permohonan Yang Baik dan Benar

Mengenal surat permohonan - Surat lamaran adalah untuk Anda yang memiliki permintaan tertentu kepada institusi atau individu. Permintaan dapat berupa barang, layanan, atau ketentuan untuk meminjamkan tempat. Ada banyak contoh surat lamaran yang kami kumpulkan setiap hari untuk melakukan kegiatan.
Mengenal Surat Permohonan Yang Baik dan Benar
sumber : ratnawahyu36.wordpress.com

Tidak hanya dalam aktivitas. Di beberapa institusi, surat lamaran ini juga sering digunakan untuk meminta bantuan dalam bentuk barang dan jasa antara institusi dan divisi. Pentingnya surat lamaran ini terletak pada kenyataan bahwa ia mengatur semua otorisasi resmi yang akan bertanggung jawab atas masalah barang, jasa, dan dana.

Anda yang bekerja di arsip atau di beberapa agensi harus belajar menulis surat lamaran yang benar dan benar. Bahkan, banyak orang tidak mengetahui surat resmi dalam bentuk surat lamaran ini. Karena itu, mari kita lihat contoh surat lamaran berikut.

Hal-hal yang harus dimasukkan dalam surat permohonan.

Pertanyaan-pertanyaan yang harus muncul dalam surat resmi juga harus dimasukkan dalam surat aplikasi. Beberapa dari mereka termasuk kop surat. Header ini berisi identitas institusi atau agensi yang mengirim surat aplikasi. Pada tajuk ini, Anda juga harus memasukkan alamat lengkap pengirim.

Berikut ini adalah nomor, lampiran jika perlu dan hlm. Nomor ini berisi identitas file surat yang akan dikirim. Itu tujuan pembuatan surat itu. Maka tujuan surat itu harus jelas. Bagian ini berisi tujuan pengiriman surat itu.

Lengkapi surat itu, di bagian ini, jelaskan maksud dan tujuan surat lamaran yang diajukan. Bahasa yang digunakan harus bahasa standar, bukan jargon atau bahasa saat ini. Isi surat juga harus mencantumkan identitas, kebutuhan, dan alasan permintaan. Surat itu akan lebih baik jika menjadi persuasif.

Yang terakhir adalah tanda tangan pengirim surat. Jika pengirim surat adalah seseorang, stempel khusus tidak diperlukan. Jika pengirimnya adalah sebuah institusi, surat itu harus diberi stempel resmi dari institusi tersebut.

Contoh Surat Lamaran Kerja Yang Baik dan Benar

Contoh surat lamaran kerja - Pembuatan surat lamaran kerja seharusnya tidak berasal, dengan meminta referensi, contoh surat lamaran kerja adalah salah satu elemen yang dapat digunakan sebagai referensi untuk menulis surat lamaran kepada sebuah pos. . Di Internet, ada banyak contoh aliansi surat lamaran yang benar dan benar yang memenuhi kriteria sebagaimana mestinya.

Contoh Surat Lamaran Kerja Yang Baik dan Benar
Menulis Surat Lamaran Kerja

Bahkan, Anda tidak boleh lalai saat menulis surat lamaran kerja; beberapa aturan perlu didefinisikan. Apalagi jika membuat lamaran kerja ke perusahaan yang sudah dikenal memiliki nama besar, bahkan internasional.

Karena itu, seseorang harus memenuhi persyaratan kualifikasi yang telah dipenuhi. Agar evaluasi pertama dievaluasi, surat lamaran untuk suatu posisi dikirimkan. Nah, di situlah penilaian dapat dimulai untuk calon pekerja.

Contoh surat lamaran yang valid dan benar

Buat surat lamaran kerja yang baik dan benar, ada aturan yang perlu dibuat. Anda tidak bisa menulis dengan sembarangan. Penulisan surat lamaran harus disusun dan standar. Tidak ada lelucon yang terkesan. Tidak sulit untuk menulis surat pengantar ini. Di bawah ini adalah contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar.
Jombang, 19 Februari 2018.

Hal: lamaran pekerjaan
sayang
Kepala PT Halim Sejahtera
Jombang



Dengan hormat,

Adapun informasi yang saya dapatkan, ada lowongan di PT Halim Sejahtera. Saya memiliki keinginan untuk melamar dan memegang pekerjaan di perusahaan. Bagian yang ingin saya tempati adalah tim produksi PT Halim Sejahtera.

Izinkan saya memperkenalkan diri pada data berikut:

N av: Yunita Dwi Kartika Maharani
Alamat: Jl Langsep Meduran No 124
Tempat dan tanggal Lahir: Yogyakarta, 23 Maret 1989.
Pelatihan terakhir: sekolah menengah
Tel: 089 678 123 567

Sekarang, kesehatan saya tidak buruk, kondisi saya sempurna dan gesit di tempat kerja, tentu saja saya memiliki prinsip yang kuat dan kerja keras. Saya juga sangat menguasai Microsoft Office.

Lampiran berikut untuk dipertimbangkan:

    Daftar Riwayat Hidup (CV)
    Sertifikat FC legal resmi terakhir.
    Transkrip FC yang telah dilegalisir asli.
    Kartu Keluarga FC
    Sertifikat FC
    Surat pengalaman kerja
    Abaikan ukuran foto 4X6

Karena itu, surat permintaan pekerjaan yang saya buat, saya ucapkan terima kasih kepada pimpinan Bapak / Ibu ..



dgn ramah tamah

(Yunita Dwi Kartika Maharani)

Cara Membuat Surat Lamaran Kerja Yang Benar Lengkap

Cara membuat surat lamaran kerja - Surat lamaran pekerjaan adalah salah satu persyaratan atau persyaratan yang umum digunakan untuk melamar pekerjaan. Surat ini adalah prolog untuk menyatakan maksud dan tujuan kami. Jadi, jika memungkinkan, jadikan surat ini yang terbaik dan sebaik mungkin. Bagi Anda yang bingung, kali ini saya akan membagikan beberapa cara untuk membuat surat lamaran yang menarik dan lengkap.

Cara Membuat Surat Lamaran Kerja Yang Benar Lengkap
sumber : moondoggiesmusic.com

Surat permohonan untuk posting sejelas mungkin mengenai tujuan pengiriman surat ini. Mulai dari kejelasan pilihan kata, urutan dan informasi yang akan kami sampaikan. Untuk membantu Anda menulis surat pengantar, lakukan hal berikut:

1. Tempat dan tanggal daftar

Di awal surat, Anda harus menentukan tempat dan tanggal surat itu. Misalnya, jika Anda berada di Yogyakarta, itu artinya Anda harus masuk daripada Yogyakarta. Kemudian tulis tanggal lengkap saat menulis surat. Misalnya, 1 Januari 2019. Posisi tempat dan tanggal ini berada di sudut kanan atas surat.

2. Masukkan informasi penerima

Kemudian, setelah memasukkan tempat dan tanggal, tulis kepada siapa surat peringatan itu dimaksudkan. Juga, jelas termasuk penjelasan dan hal-hal yang menjelaskan tujuan surat ini.

3. Masukkan salam

Untuk mulai mendistribusikan konten surat, Anda harus terlebih dahulu menulis pesan pembuka.

4. Masukkan informasi pribadi Anda.

Untuk mengetahui siapa pengirim surat, kita harus benar-benar mengatakan siapa kita. Karena itu, Anda harus menulis sedikit tentang diri Anda. Tidak perlu banyak, yang terpenting jelas.

5. Tulis dengan jelas maksud dan tujuannya

Setelah menulis siapa Anda, tulis maksud dan tujuan pengiriman surat ini. Tulis di mana Anda mendapatkan informasi pekerjaan dan kapan. Kemudian tulis maksud dan tujuan melamar pekerjaan. Jangan lupa untuk menulis posting yang Anda inginkan.

6. Tuliskan lampirannya.

Untuk mendukung keinginan Anda untuk menduduki posisi tertentu dan juga sebagai pertimbangan, Anda harus menulis beberapa file yang telah Anda lampirkan. Secara umum, lampiran ini mematuhi persyaratan yang disediakan oleh perusahaan yang membuka pekerjaan.

7. Tulis terima kasih

Maka jangan lupa untuk menulis catatan terima kasih. Tidak perlu menulis ribuan terima kasih. Terima kasih banyak

8. Tambahkan tanda tangan

Cara terakhir untuk menulis surat lamaran kerja adalah dengan menandatangani. Jangan lupa untuk menuliskan nama Anda dengan jelas dan lengkap. Untuk masalah catatan, Anda bisa menulis atau tidak.

Ada 8 langkah sederhana untuk membuat surat lamaran yang lengkap dan menarik. Dari langkah sebelumnya, Anda akan menghasilkan surat lamaran lengkap.

Jumat, 18 Januari 2019

Jenis-Jenis Surat Pribadi Menurut Penggunaannya

Jenis-jenis surat pribadi - Kami sudah banyak berdiskusi tentang surat-surat pribadi tentang pengertian, manfaat dan isi surat-surat pribadi. Selama diskusi kali ini, kami akan meninjau kembali surat-surat pribadi, tetapi kami akan membahas jenis-jenis surat pribadi.

Jenis-Jenis Surat Pribadi Menurut Penggunaannya

Seperti kita ketahui, surat pribadi juga memiliki tipe yang berbeda tergantung minat mereka. Kami akan membahas lebih lanjut tentang jenis surat pribadi.

Jenis surat pribadi sesuai dengan penggunaannya

Sebelum membahas lebih lanjut tentang jenis surat pribadi. Seperti yang kita ketahui, surat pribadi adalah surat yang Anda tulis dan yang memenuhi kebutuhan yang diperlukan. Surat-surat pribadi dibagi dua, yaitu surat-surat pribadi keluarga dan surat-surat pribadi tidak resmi.

Surat keluarga pribadi adalah surat yang ditulis untuk keluarga dan kerabat dekat kita. Dengan menulis surat pribadi, kita tidak hanya dapat meningkatkan keterampilan kita, tetapi juga memperkuat komunikasi antar keluarga.

Surat pribadi semi resmi adalah surat yang kami kirim ke sebuah institusi. Kirim sesuatu.
Jenis surat hubungan keluarga

Surat untuk keluarga, surat untuk keluarga di mana penggunaan bahasa saat menulis surat ini tidak terlalu kasar, tetapi tidak terlalu santai. Surat ini biasanya ditujukan untuk keluarga kerabat dan teman atau kekasih, berikut adalah jenis surat keluarga.

Surat keluarga yang ditujukan kepada keluarga, tentu saja, dalam surat ini, kami biasanya ingin tahu apa yang terjadi setiap kali Anda jauh dari keluarga. Informasi tentang kondisi kesehatan Anda.

Fungsi surat ini, tentu saja, untuk memperkuat komunikasi dan kedekatan kita. Bahkan jika kita jauh dari itu, setidaknya kita dapat menemukan berita dan berbicara dengan mereka.

Surat pribadi keluarga yang ditujukan kepada teman atau teman, untuk surat ini, tentu saja kami menulisnya karena biasanya ada bahan diskusi di setiap surat.

Karena jumlah acara biasanya ditunjukkan tetapi waktu itu hanya dapat ditulis dengan tangan. Surat ini juga berfungsi, tentu saja, untuk memperkuat hubungan kita dengan teman ini.

Surat pribadi dari keluarga kepada orang yang dicintai atau orang yang dicintai, surat ini biasanya berisi pernyataan cinta atau selera seseorang kepada orang lain. Surat ini biasanya tidak hanya berisi ekspresi perasaan yang diekspresikan melalui surat-surat, tetapi, secara umum, penulis menambahkan puisi sehingga lirik memiliki aspek yang lebih romantis.

Jenis surat pribadi resmi

Jenis surat ini adalah surat yang kami tulis berdasarkan format yang ada dan kemudian kami kirimkan ke grup atau agen. Dalam jenis huruf ini, ada beberapa aturan tidak tertulis di mana penggunaan kata yang digunakan sedapat mungkin sopan sehingga pembaca surat kita dapat melihat kepribadian kita.

Jenis surat pribadi tidak resmi adalah :

Surat lamaran kerja

Surat ini adalah surat yang selalu dilampirkan setiap orang saat melamar pekerjaan. Isi surat ini terdiri dari surat-surat yang berkaitan dengan presentasi diri kita secara umum. Kami kemudian melampirkan beberapa file dukungan yang akan diperhitungkan untuk perusahaan yang kami minta.

Bahasa yang digunakan untuk menulis surat ini adalah bahasa sopan yang mungkin menunjukkan bahwa kami serius mengirim surat itu.

Surat lamaran

Surat ini dikirim untuk mengirim permintaan ke grup atau agensi. Surat ini biasanya digunakan untuk meminta otorisasi, permintaan uang, dll.

Minggu, 02 Desember 2018

Green Pramuka City Raih Penghargaan

Green Pramuka City Raih Penghargaan - PT Duta Sejahtera adalah perusahaan Paramindo Kota Hijau Pramuka berhasil dalam komunikasi yang inovatif dan pemasaran berorientasi pengembang yang efektif dan efisien dalam mendukung pertumbuhan real estate di negara itu. Menurut Irvandawisnu ANDRĖKUS, direktur pemasaran untuk kota memenangkan penghargaan Pramuka Hijau untuk properti terbaik di 2018 Award untuk yang terbaik standar komunikasi pemasaran, khusus untuk pengembang apartemen yang bisa mengintegrasikan komunikasi pemasaran, yang lebih efektif masyarakat. Komite memonitor komunikasi pemasaran dalam keberhasilan Green Pramuka City Euka melalui klip berita dan sarana komunikasi dan sosial atas garis dan oleh aktivitas, bahwa orang-orang, terutama generasi milenium, akses mudah ke informasi tentang ketersediaan perumahan yang terjangkau terbaik. " Hal ini tidak dapat dipisahkan dari keberhasilan Green Pramuka City dalam memenangkan penghargaan untuk 2018 perkiraan kerja keras dari tim pemasaran untuk melihat perlambatan dalam pertumbuhan real estate di Indonesia selama tahun 2017 memang pengembang pendidikan dan akses ke peluang pasar baru. "Kami sudah mempertimbangkan sejumlah kota hijau dilakukan tim terobosan Pramuka di tengah melambatnya pertumbuhan di real estate istilah Indonesia dari strategi pemasaran. Kami percaya bahwa keberhasilan pendidikan dan akses ke pasar baru. Hal ini membuat kota hijau, Scott adalah sama dengan 45 pengembang utama di negara ini." Properti Penghargaan 2018 adalah penghargaan untuk para pengembang dalam negeri karena berita ekonomi, dan melihat prospek pertumbuhan di real estate dan pemain baru hidup. Sebagian besar produk real estat dijual oleh perusahaan-perusahaan baru dan maju. Semakin banyak pemain yang terlibat dalam sektor ini, para pengembang yang lebih termotivasi dalam komunikasi pemasaran lebih baik menjual produk mereka. Komunikasi pemasaran adalah pekerjaan perusahaan untuk menginformasikan dan meyakinkan konsumen dan pengingat, secara langsung atau tidak langsung tentang suatu produk atau merek yang dipasarkan. Komite Komunikasi Pemasaran Real Estat Awards 2018 juga melihat komunikasi pemasaran eksternal, termasuk periklanan, iklan, dan hubungan masyarakat. Komunikasi yang baik tentang produk real estat dan real estat akan mempengaruhi tingkat penjualan properti itu sendiri. Diberikan Print 2018 penghargaan sebagai pengakuan atas perusahaan yang sukses dalam kegiatan komunikasi pemasaran, termasuk iklan (seperti perusahaan periklanan), promosi (untuk cara-cara kreatif untuk memberikan produk proprietary untuk umum), public relations (kegiatan yang masyarakat berkaitan dengan perilaku pengenalan produk real estat. Sebagai penilaian dibuat menggunakan media alat pemantauan melalui 40 media online di Indonesia yang dapat menunjukkan seberapa banyak informasi media tentang bisnis real estate.